我们相信，同事间的联系越紧密，我们对客户的整体影响就越大。我们不喜欢琐碎的政治斗争，更偏爱专注于尽可能高效地产出最好的成果；帮助我们的客户取得成功，同时在此过程中提升我们自己。我们热爱团队合作、创造力、毅力，并且会经常举办精彩的办公室派对哦！

规划和策略都与调研、洞察和大创意有关。这需要具有远大愿景的开放思想，以及将过去、现在和潜在的未来融合的能力，让我们客户品牌走上成功之路。我们正在寻找能够搜遍互联网、研究优秀的实践案例并提供创意灵感的策划人才。我们也在寻找资深策划人才，他们可以挖掘研究和数据以获得洞察，并开发出能让我们的客户在其类别中占据主导地位所需的大创意。

 

想加入这个团队吗？请发送电子邮件至 hello@resonancedigital.com，并附上您的简历和简短的自我介绍以及您适合 Resonance 的原因。我们期待与您会面并欢迎您加入我们的团队！

优秀的创意能在本土吸引人们的注意力，同时也能推动品牌在全球的发展。这是一个微妙的平衡，关键是要了解该往什么方向推进，以及原因。有才华的创意者是那些具有智慧和直觉的人，他们了解如何将中国文化、品牌目标和品牌故事融入具有影响力的信息中。我们正在寻找妙笔生花的资深文案，以及可以创造正确的视觉信息设计师、艺术总监和创意总监，用作品影响选择的受众。

 

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数字营销有许多部分组成。从日常内容到营销活动，从媒体采买到 KOL 合作伙伴关系；以及制作微信小程序、启动CRM系统、创建品牌迷你站点、管理社交商务……还有很多事情要做！在与客户合作时，我们的项目总监不仅需要严谨、睿智且有魅力，同时还需要一名项目经理，能够同时执行多个项目，并且对未来要有心理预期。项目经理协助总监以确保满足每个客户的需求，并把控质量。项目执行人员每天都在前线为经理提供支持，确保客户的数字生态系统始终顺畅运行。

 

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